PSİxologiya

Uğurlarının sirrinin nə olduğunu soruşduqda məşhurlar zəhmət, əzm və inanılmaz fədakarlıqdan danışırlar. Ancaq bundan başqa, uğurlu insanları hamıdan fərqləndirən xüsusiyyətlər var.

Həyatda hər kəs uğur qazanmır. Siz illərlə istirahət günü olmadan işləyə və hələ də dolana bilməyəcəksiniz, üç ali təhsil diplomu ala və karyera qura bilməyəcəksiniz, onlarla biznes planı yaza bilərsiniz, ancaq bir startap qurmayasınız. Uğurlu insanlarla sadə insanlar arasında nə fərq var?

1. Onlar uğurun qaçılmaz olduğuna inanırlar.

İnanmaq olar ki, bəxtin sevimliləri əvvəlcə bizdə olmayan bir şeyə sahib idilər: istedad, ideyalar, sürücülük, yaradıcılıq, xüsusi bacarıqlar. Bu doğru deyil. Bütün uğurlu insanlar uğura səhvlər və itkilər vasitəsilə gedirlər. Onlar təslim olmadılar və cəhd etməyə davam etdilər. Möhtəşəm nəticələr əldə etmək istəyirsinizsə, ilk növbədə özünüzü başqaları ilə müqayisə etməyi dayandırın. Bir məqsəd seçin və ona doğru irəliləyişinizlə özünüzü ölçün.

2. Onlar öz seçimlərini edirlər.

Tanınmaq, seçilmək və ya yüksəlmək üçün illər gözləyə bilərsiniz. Bu konstruktiv deyil. Bu gün internet və sosial media sayəsində istedadınızı nümayiş etdirmək imkanları faktiki olaraq sonsuzdur. Siz heç kimin köməyi olmadan musiqinizi paylaşa, öz məhsullarınızı yarada və təbliğ edə, investorları cəlb edə bilərsiniz.

3. Başqalarına kömək edirlər

Bizim uğurumuz başqalarının uğuru ilə bağlıdır. Yüksək səviyyəli menecerlər tabeçiliyində olanlara yeni biliklər əldə etməyə və maraqlı layihələrə başlamaqda köməklik edir və nəticədə məqsədlərinə çatırlar. Yaxşı məsləhətçi müştərilərə problemlərini həll etməyə kömək etməklə uğur qazanır, lakin həqiqətən uğurlu şirkətlər düzgün məhsullar istehsal edir və mükəmməl müştəri xidməti göstərirlər. Başqalarını dəstəkləməklə, öz uğurunuza yaxınlaşırsınız.

4. Onlar bilirlər ki, ən səbirli olan qalib gəlir.

Paradoksal olaraq, sonuncu qalib ola bilər. Bu, rəqiblər əsəblərini itirəndə və getdikdə, təslim olduqda, prinsiplərinə xəyanət etdikdə və dəyərlərini unutduqda baş verir. Rəqiblər daha ağıllı, daha savadlı, daha zəngin ola bilər, lakin onlar sona çata bilmədiklərinə görə uduzurlar.

Bəzən ideya və layihələrdən imtina etmək məna kəsb edir, ancaq özünüzdən imtina edə bilməzsiniz. Etdiyiniz işə inanırsınızsa, təslim olmayın.

5. Başqalarının etmək istəmədiklərini edirlər.

Uğurlu insanlar heç kimin getmək istəmədiyi yerə gedirlər və başqalarının yalnız çətinlik gördüyü fürsətləri görürlər. Qarşıda yalnız çuxurlar və sünbüllər varmı? Sonra davam et!

6. Şəbəkə qurmurlar, real münasibətlər qururlar.

Bəzən şəbəkə qurmaq sadəcə rəqəmlər oyunudur. Müxtəlif tədbirlərdə 500 vizit kartı toplaya və sosial şəbəkələrdə 5000 dost qazana bilərsiniz, lakin bu, biznesdə sizə heç bir şəkildə kömək etməyəcək. Həqiqi əlaqələrə ehtiyacınız var: kömək edə biləcəyiniz və sizə güvənən insanlar.

Bir şey etdiyiniz zaman, sonda əldə etdiyiniz şeyə deyil, başqalarına nə verə biləcəyinizə diqqət yetirin. Bu, həqiqi, güclü və davamlı bir əlaqə qurmağın yeganə yoludur.

7. Onlar sadəcə danışıb plan qurmur, hərəkət edirlər

Strategiya məhsul deyil. Uğur planlaşdırmaqla deyil, fəaliyyətlə əldə edilir. Fikrinizi inkişaf etdirin, strategiya yaradın və məhsulu mümkün qədər tez buraxın. Sonra rəy toplayın və təkmilləşdirin.

8. Onlar bilirlər ki, liderlik qazanmaq lazımdır.

Əsl liderlər insanları ruhlandırır, həvəsləndirir və onlara dəyərli olduqlarını hiss etdirirlər. Liderlər məcbur olduqları üçün deyil, istədikləri üçün izlənilənlərdir.

9. Onlar uğuru stimul olaraq görmürlər.

Onlar inandıqlarını edir və həddi-hüdudu qədər çalışırlar, ona görə yox ki, kimsə onlara pul və tanınacaqlarını deyib. Sadəcə necə olduğunu bilmirlər.


Müəllif haqqında: Jeff Hayden həvəsləndirici natiqdir.

Cavab yaz